NEUQUÉN, 8 de julio de 2026.- La secretaria general de la Asociación Trabajadores de la Educación de Neuquén (ATEN), Fany Mansilla, fijó la posición del gremio luego de que el Gobierno provincial convocara a ATE, UPCN y Viales a una nueva mesa de negociación para debatir la política salarial correspondiente al segundo semestre de 2026.

La dirigente recordó que, en diciembre del año pasado, el Ejecutivo presentó una propuesta común para los gremios estatales, consistente en un acuerdo salarial atado al Índice de Precios al Consumidor (IPC) durante el primer semestre, junto con una suma extraordinaria de 350.000 pesos, a abonarse en febrero.

Según explicó, mientras otros sindicatos aceptaron esa propuesta con el compromiso de volver a negociar durante julio las condiciones salariales para la segunda mitad del año, ATEN la rechazó por mandato de las asambleas y planteó una alternativa diferente.

UN ACUERDO ANUALIZADO

Mansilla recordó que el sindicato docente logró un acuerdo salarial anualizado, que contempla la actualización automática de los salarios por IPC durante todo 2026, además del pago de dos sumas extraordinarias: una percibida en febrero y otra prevista para septiembre.

De acuerdo con la dirigente, ese acuerdo representa una conquista obtenida por decisión de las bases y constituye un esquema que no tiene antecedentes en otras provincias.

“La convocatoria que se conoció estos días responde a la necesidad de los demás sindicatos de discutir la pauta salarial para la segunda mitad del año. El piso para esa negociación va a ser el acuerdo firmado por ATEN, que no existe en ninguna otra provincia: un acuerdo anualizado atando los salarios a la inflación durante todo el año”, afirmó Mansilla.

“SI HAY UNA MEJORA, EXIGIREMOS SER CONVOCADOS”

La secretaria general de ATEN señaló que el gremio seguirá atentamente el resultado de la negociación entre el Gobierno provincial, ATE, UPCN y Viales.

En ese sentido, aseguró que, si de ese encuentro surge una mejora salarial superior a la pauta vigente para el sector docente, exigirán la inmediata convocatoria a una nueva mesa de negociación.

“En el caso de que se debata algo por sobre ese acuerdo salarial firmado, vamos a exigir la urgente convocatoria a la mesa de negociación para que se incorpore a la pauta ya firmada todo lo que surja por encima de la misma”, expresó.

LA MIRADA PUESTA EN 2027

Finalmente, Mansilla recordó que el Gobierno provincial asumió el compromiso de convocar antes de finalizar el año a una nueva mesa de negociación para comenzar a discutir la política salarial correspondiente a 2027.

“Recordemos también que estaremos atentas y atentos a la convocatoria que el Gobierno se comprometió a hacer antes de que termine el año para debatir la pauta salarial para 2027”, concluyó.

Con esta postura, ATEN ratificó la vigencia del acuerdo anualizado alcanzado por el gremio y dejó planteada su posición de cara a las próximas discusiones salariales que mantendrá el Ejecutivo provincial con los restantes sindicatos estatales.

FUENTE: Declaraciones de Fany Mansilla, secretaria general de ATEN.

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